Valós idejű fizetésfolyósítással bővül a Revolut szolgáltatása

Új, valós idejű fizetésfolyósítási platformot dobott múlt héten piacra a Revolut, amely a Payday névre hallgat. A platformon a munkavállalók folyamatosan követhetik a megkeresett jövedelmük alakulását és amennyiben szeretnének, akár idő előtt hozzá is férhetnek. 

A megkeresett jövedelem (angolul earned wage) kifejezés egyébként arra az összegre utal, amit már kiérdemelt munkájával az adott munkavállaló, a hagyományos fizetési rendszer értelmében azonban még nem került folyósításra. Például egy adott hónap felénél a havi fizetés fele már ki lett érdemelve, az összeg azonban gyakorlatban valószínűleg csak a következő hónap 10. napján érkezik meg a jogos birtokoshoz. 

Ez jelentős bonyodalmakat okozhat azoknak a munkavállalóknak, akik hónapról hónapra élnek, a Revolut pedig elsősorban őket szeretné segíteni a Payday létrehozásával. A felületen a felhasználók egy alacsony, fix díj mellett idő előtt hozzáférhetnek megkeresett jövedelmük akár 50%-ához, így pénzügyeik rugalmasabbá válnak és elkerülhetik az adósságok felhalmozását. Fontos, hogy a Payday nem befolyásolja majd a munkavállalók hitelbesorolását, ugyanis nem minősül hitelezési tevékenységnek, lévén, hogy az idő előtt folyósított összegeket valójában már kiérdemelték. 

Az induláskor a brit vállalatoknak lesz elérhető a megoldás, a terv viszont az, hogy idővel a teljes Európai Gazdasági Térségben (EGT) és az Egyesült Államokban is hozzáférhető legyen a klienseknek. A megoldás ingyenes a vállalatoknak, további előnye, hogy egyszerűen integrálható a meglévő payroll rendszerekbe. A Revolut bevallása szerint a vállalatok cash flowját nem befolyásolja majd a Payday igénybevétele, hiszen ők továbbra is a megszokott időpontban folyósítják majd a munkabéreket.

Nik Storonsky, a Revolut alapító-vezérigazgatója így fogalmazott: “Hiszünk abban, hogy a pénzügyi jólétet mindenkinek elérhetővé kell tenni és figyelembe kell vennünk a pénzügyi stabilitás hatását a munkavállalók mentális egészségére. Az elmúlt év nehézségeit követően az utolsó dolog, amire a munkavállalóknak szüksége van az, hogy pénzügyi bizonytalansággal és stresszel találják magukat szembe. Fontos, hogy magunk mögött hagyjuk azokat az időket, amikor sokan fizetésnapi kölcsönökre és költséges rövid távú hitelekre szorulnak, főként mivel ezt a függést a havi fizetési ciklus tovább súlyosbítja. 

Forrás: Finextra

Bátorfi Botond

E-mail címed nem kerül nyilvánosságra.