A Zepz, a WorldRemit és a SendWave anyavállalataként működő fintech vállalat nehéz időszakon megy keresztül. Bejelentette, hogy 26%-kal csökkenti globális létszámát, ami körülbelül 420 alkalmazottat érint.
A vállalat kifejtette, hogy az elbocsátásokra a WorldRemit és a SendWave jelentős méretű csapatainak integrációja miatt volt szükség. A SendWave egy afrikai fizetésekkel foglalkozó vállalat, amelyet a Zepz 2020-ban vásárolt meg.
Mark Lenhard, a Zepz vezérigazgatója a folyamatos kihívások ellenére optimizmusát fejezte ki a vállalat jövőjét illetően. Kijelentette, hogy dolgoznak a szolgáltatásaik nagyobb hatékonyságán és az ügyfeleik igényeinek való megfelelés elérésén. Emellett köszönetét fejezte ki a távozó alkalmazottaknak a Zepzhez való hozzájárulásukért, és kiemelte, hogy jelentős hatást gyakoroltak a vállalkozásra.
A Zepz az utóbbi időben különböző akadályokkal küzdött. A 2021-es sikeres 292 millió dolláros Series E finanszírozási kört követően a vállalatnak a következő évben tervezett tőzsdei bevezetését (IPO) jelentős belső számviteli problémák hiúsították meg. Ez vezetőváltást eredményezett, amelynek során új vezérigazgató és vezetőségi csapat lépett a helyére.
Az új vezérigazgató, Mark Lenhard vezetésével a vállalat jelentős mérföldkövet ért el azzal, hogy a hivatalba lépését követő első hónapban elérte a havi működési nyereségességet. A vállalat a héten megerősítette, hogy ez a tendencia 2023-ban is fennmaradt. Az elbocsátások lezárását követően a Zepz célja, hogy az új vállalati struktúrát kihasználva 2023-ban több mint 30 új országban vesse meg a lábát.
(Forrás: AltFi)
